each One For Society

Fonds de dotation

Notre mission, accélérer l’intégration professionnelle des talents venus d’ailleurs grâce à des parcours gratuits et adaptés à chaque profil.

Afin de mieux adresser l’hétérogénéité croissante du public réfugié et primo-arrivant et leurs besoins spécifiques (avancée dans le parcours d’intégration, freins périphériques, genre, niveau de français, niveau de qualifications, niveau de maturité du projet professionnel et aspirations professionnelles), each One a créé les programmes One Society.

Nous proposons ainsi trois types de programmes complémentaires s’inscrivant à différents moments du parcours d’intégration. Cette segmentation selon le niveau de Français Langue Etrangère (FLE) et le niveau de maturité du projet professionnel et/ou des qualifications permet des parcours d’inclusion individualisés et adaptés à chacun. Nos projets sont implantés dans différentes régions de France : Île-de-France, Hauts-de-France, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Auvergne Rhône-Alpes, Nouvelle Aquitaine et Occitanie.

each One for Society

Des programmes gratuits 100% intérêt général

Des programmes adapés à chaque profil

· One Step: un programme de 7 mois qui s’adresse à un public débutant en français (A1/A2) et dont le projet professionnel est peu mature. Son objectif principal est l’amélioration considérable du niveau de français, l’acquisition des codes et repères socio-culturels français et l’élaboration d’un projet professionnel.

· One Impulse: destiné à un public ayant un niveau intermédiaire en français (A2 - B1) ayant besoin d’aide pour définir leur projet professionnel et/ou être préparé au marché de l’emploi, avec l’objectif d’impulser le projet professionnel de chaque participant par le biais d’un coaching adapté et d’ateliers spécifiques, et d’assurer leur employabilité en sortie programme.

· One Network: destiné à un public très qualifié (niveau master et +) ayant un bon niveau en français, un programme court et intense axé sur la création de réseau et d’opportunités pour intégrer le marché du travail à la hauteur de leurs compétences.

Un parcours global et sans rupture

Afin de garantir un parcours global et sans rupture à nos participants, each One s’entoure d’une variété de partenaires au national comme au local : de grandes écoles et universités qui hébergent nos programmes, des organisations associatives et gouvernementales qui interviennent au moment du sourcing, des débouchés et sur la levée de certains freins périphériques à l’emploi que peuvent avoir nos participants (logement, mobilité, garde d’enfants, etc), des acteurs de l’emploi, l’Office Français de l’Immigration et de l’Intégration (OFII), ainsi que de petites et grandes entreprises.

L'impact en plus

Afin d'assurer l'employabilité en sortie de programmes des personnes accompagnées, nous offrons la possibilité aux participants de passer le DELF (Diplôme d’Études en Langue Française), afin d’attester officiellement de leur niveau de français en fin de programme auprès des recruteurs. Ils ressortent également avec un 'kit employabilité' qui comprend notamment leur CV, lettre de motivation et profil LinkedIn à jour, un bilan de leur compétences et une préparations aux entretiens d’embauche, afin de maximiser leurs chances d'intégrer le marché du travail de façon stable et durable. De plus, afin d’avoir un impact plus holistique, nous favorisons l’engagement d’étudiants bénévoles sur tous nos programmes afin de favoriser les interactions riches entre participants et étudiants et de participer au changement de regard de la société civile sur les migrations.

Ils nous soutiennent

Ce qu’ils disent d’each One

Ce programme a été conçu pour nous les personnes étrangères en France. C'est un programme qui nous apprend énormément sur nous-même.

Florence

C’est le programme qui nous a donné le sentiment d’être très soutenu, qui nous a donné le moyen de bien faire.

Tamari

J’étais exposée à un environnement pédagogique d’apprentissage dynamique. Ils ont vraiment pris le temps pour adapter le programme à mes objectifs professionnels.

Zhila

"Le programme each One m'a donné l'opportunité d'accéder à la vie publique et sociale. J'ai rencontré beaucoup de belles personnes. each One c'est l'opportunité d'une carrière professionnelle relancée."

Tatiana

"Karam Hassan nous parle de son expérience each One, ainsi que son parcours d'intégration chez l'Oréal, sous le regard bienveillant de son manager Pauline Avenel-Lam."

Karam

"each One pour moi c'est plus qu'une entreprise ou une école, j'ai été accompagné dans la maîtrise de la langue française et du développement de mes soft skills. J'ai découvert une famille dans cette aventure."

Evrardo